Studie: Så påverkar fördomar vid rekrytering
Att personer väljs bort vid rekrytering på grund av religion, kulturella uttryck och förortsdialekt har blivit vanligare, enligt en rapport från Stiftelsen Järvaveckan och PwC Sverige.
Att personer väljs bort vid rekrytering på grund av religion, kulturella uttryck och förortsdialekt har blivit vanligare, enligt en rapport från Stiftelsen Järvaveckan och PwC Sverige.
